ISC verðlaun: Tilnefningarferli

• Tilnefndur ætti að vera annaðhvort einstaklingur (td vísindamaður, vísindakennari eða stefnumótandi) eða hópur einstaklinga (td vísindanefnd eða vísindaáætlun) sem efla vísindi sem almannagæði á heimsvísu. Tilnefningar og tilnefningar ættu að vera í samræmi við reglurnar Hagsmunaárekstrarstefna ISC.
• „Snemma starfsferill vísindamaður“ er skilgreindur í tilgangi þessara verðlauna sem að hafa hlotið doktorsgráðu eða hæstu jafngilda lokagráðu innan 10 ára fyrir tilnefningu (undanþágur frá þessari kröfu getur verið veitt af verðlaunavalnefndinni vegna truflana á starfsferli snemma til fæðingar-/feðraorlofs, orlofs umönnunaraðila eða annarra hefðbundinna framlenginga á starfstíma háskólans.
• Eftirfarandi einstaklingar eru ekki gjaldgengir til að vera frambjóðendur til verðlaunanna á kjörtímabili sínu: meðlimir stjórnar ISC; Forsetar og kjörnir forsetar meðlima ISC; og formenn ISC samstyrktar áætlana (tengdar stofnanir). Ekki er tekið við sjálfsframboði.
• Tvíteknar tilnefningar fyrir sama einstakling/hóp verða ekki samþykktar; ef um tvíteknar tilnefningar er að ræða verður fyrsta tilnefningin sem lögð er fram tekin til greina.

Fulltrúi (starfsmaður eða embættismaður) stofnunar sem er ISC meðlimur, ISC tengd stofnun eða ISC samstarfsaðili getur sent inn tilnefningar.

Tilnefningarpakkann ætti að vera lögð fram á ensku (eða að öðrum kosti bæta við enskri þýðingu) og innihalda eftirfarandi þætti:

• A tilnefningarbréf undirritað af yfirmanni ISC meðlims, ISC áætlunar eða ISC samstarfsstofnunar. Tilnefningarbréf mega ekki vera lengri en 1000 orð. Þeir verða að taka skýrt fram hvernig framlag tilnefnds/hóps yfir langvarandi tíma (ekki minna en áratug fyrir háþróaða vísindamenn/hópa, og ekki skemur en fimm ár fyrir vísindamenn/hópa snemma á starfsferli) hefur haft veruleg áhrif á starfssviðinu. sem frambjóðandinn er tilnefndur fyrir. Í bréfunum ber að útskýra framlögin og mikilvægi þeirra á þann hátt að jafnöldrum þeirra og þeim sem eru utan starfssviðs skilji þau þau. Tilnefningarbréfið ætti að innihalda tilvitnun í einni setningu (ekki fleiri en 200 stafir, að meðtöldum bilum), þar sem nákvæmlega er tilgreint ástæðuna fyrir tilnefningu umsækjanda, sem má nota í opinberum samskiptum um verðlaunin. Meginmál tilnefningarbréfsins, sem gæti verið nokkrar málsgreinar, ætti að gefa hnitmiðaða sögu um störf þess/tilnefnda, með vísan til rita þeirra eða viðeigandi opinberra skjala, eftir því sem við á. Ef um er að ræða tilnefnda hópa skal tilnefningarbréfið lýsa því hvernig einstaklingar hópsins bæta hver annan upp á sviði verðlaunanna. Hægt er að senda tilnefningarbréfið til framkvæmdastjóra ISC Alik Ismail-Zadeh.
• Þrjú fylgibréf frá einstaklingum (frá fræðaheiminum eða utan akademískum heimi, td stefnumótendum, fjölmiðlafulltrúum, atvinnulífinu o.s.frv.) eða fulltrúum alþjóðastofnana sem hafa átt í samstarfi við þann sem tilnefndur er eða þekkja til þeirra starfa sem tilnefndur hefur verið fyrir. er/er að hljóta viðurkenningu með verðlaununum. Að minnsta kosti tvö bréfanna ættu að vera utan búsetulands tilnefnds/tilnefnds, nema þegar alþjóðlegar stofnanir eru staðsettar í búsetulandi tilnefnds/manna. Tilnefningaraðili gæti viljað láta tilnefningarbréf sitt og annað tilnefningarefni í té þeim aðilum sem beðnir eru um að skrifa fylgibréf til að tryggja sem besta umfjöllun um afrek og framlag tilnefnds/tilnefndra. Mikilvægt er að fylgibréf auki tilnefningarbréfið. Hver fylgistafur ætti ekki að vera lengri en 800 orð. Stuðningsbréfin má senda til framkvæmdastjóra ISC Alik Ismail-Zadeh.
• The Ferilskrá/ferilskrár tilnefndra/tilnefndra, með áherslu á verk þess sem tilnefnd er eftir því sem við á í flokki verðlaunanna; og lista yfir mikilvægustu og mikilvægustu útgáfur þess sem tilnefndur er, ef við á. Listi yfir mikilvægustu og mikilvægustu útgefin verk ætti ekki að vera lengri en ein A4 síða með einu bili og ekki fleiri en 15 rit. Ferilskráin ætti ekki að vera lengri en þrjár A4 blaðsíður með einu bili. Það ætti að skrá nafn þess sem tilnefndur er: nafn, heimilisfang, starfsferill, gráður, rannsóknarreynsla, heiður (þar á meðal rökstuðningur fyrir þeim heiður), aðild og þjónusta við ISC, ISC meðlimi eða önnur alþjóðleg samfélög í gegnum forystu, nefndarstörf, ráðgjafarnefndir. o.s.frv.. Ef um er að ræða hóptilnefningar skal skila inn ferilskrá allra hópa einstaklinga (ef fjöldi einstaklinga er lægri eða jafn fimm), ásamt hlekk á vefsíðu(r) sem sýna starfsemi hópsins og lýsing á árangri hópsins.

Tilnefningar- og fylgibréf ættu helst að vera á pappír með haus. Í fyrstu málsgrein hvers tilnefningar og fylgibréfs skal koma fram nafn þess sem tilnefnt er og í stórum dráttum ástæður þess að tilnefning eða stuðningur umsækjanda er tilnefndur. Bæði tilnefningin og fylgibréfin ættu að útskýra hvernig starf tilnefnds hefur stuðlað að framgangi vísinda sem almannaheilla á heimsvísu – til dæmis með því að efla alþjóðlegt, þverfaglegt vísindarannsóknarsamstarf, koma vísindalegri þekkingu á almenning, með nýsköpun í vísindamenntun og útrás, eða efla frjálsa og ábyrga iðkun vísinda – sem og hvaða innsýn hefur verið aflað og hvaða áhrif starfið hefur eða mun hafa á núverandi og framtíðar vísindarannsóknir, vísindalega getu, vísindastefnu eða alþjóðleg vísindatengsl. Síðasta málsgrein tilnefningar og fylgibréfa ætti að draga saman vinnuna, bera kennsl á þau samtök/samfélög sem hafa notið góðs af og ítreka helstu afrek tilnefnda og þjónustu við vísindi sem almannagæði á heimsvísu. Öll tilnefningar- og fylgibréf ættu að innihalda undirskrift höfundar, fullt nafn, titil og stofnunartengsl. Rafrænar eða opinberar undirskriftir eru ásættanlegar.

Kjarnaviðmið fyrir mat á umsækjendum fyrir mismunandi verðlaunaflokka eru taldar upp hér að neðan.

Flokkur 1: VÍSINDI FYRIR SJÁLFBÆRNI

• Vísindalegt framlag og ágæti (td gæði rannsókna, tilvitnanir, viðurkenning í vísindasamfélagi heimsins)
• Framlag til þverfaglegra rannsókna [1] og alþjóðlegs samstarfs í tengslum við sjálfbærni
• Framlag til að ná markmiðum um sjálfbæra þróun

Athugið [1]: Þverfaglegar rannsóknir eru rannsóknaraðferðir teyma eða einstaklinga sem samþætta upplýsingar, gögn, tækni, verkfæri, sjónarhorn, hugtök og/eða kenningar frá tveimur eða fleiri fræðigreinum eða sérþekkingu til að efla grundvallarskilning eða til að leysa vandamál þar sem lausnir eru utan gildissviðs einnar fræðigreinar eða rannsóknarsviðs (Committee on Facilitating Interdisciplinary Research, Committee on Science, Engineering, and Public Policy (2004). Að auðvelda þverfaglegar rannsóknir. National Academies. Washington: National Academy Press, bls 2.)

Flokkur 2: VÍSINDI FYRIR STEFNI [2]

• Notkun vísindalegrar þekkingar og sönnunargagna til að efla stefnu
• Miðlun vísinda sem skipta máli fyrir alþjóðleg stefnumál
• Framlag vísindaráðgjafar til ríkisstjórna og milliríkjastofnana

Athugasemd [2]: „Vísindi í þágu stefnu“ má skilgreina sem aðgerð sem tengist notkun vísindalegrar þekkingar til að þróa opinbera stefnu og er hægt að ná fram með blöndu af vísindarannsóknum, hagsmunagæslu fyrir vísindi, miðlun vísindalegrar þekkingar og kynningu. af þekkingunni til að verða gagnleg, nothæf og notuð. Alþjóðleg vísindi fyrir stefnumótun fela í sér að örva, styðja eða miðla niðurstöðum alþjóðlegra vísindarannsókna og fræða sem tengjast alþjóðlegum stefnumálum.

Flokkur 3: STEFNA FYRIR VÍSINDI [3]

• Örvun og stuðningur við alþjóðlegt vísindasamstarf og fræðimennsku
• Stuðla að þróun vísindakerfisins sem gerir vísindum kleift að leggja á skilvirkari hátt til að takast á við helstu viðfangsefni á alþjóðavettvangi
• Framlög sem leiða til umbóta í og ​​eflingu vísindakerfisins

Athugasemd [3]: „Stefna fyrir vísindi“ er svið opinberrar stefnumótunar sem snýr að því að gera vísindum kleift að leggja á skilvirkari hátt til að takast á við helstu málefni almennings og hafa áhrif á framkvæmd vísindanna, þar með talið fjármögnun vísinda, oft í framfylgja stefnumarkmiðum, svo sem tækninýjungum, eflingu heilsugæslu eða umhverfisvernd.

Flokkur 4: VÍSINDLEGT FRELSI OG ÁBYRGÐ

• Framlag til varnar frelsi vísinda
• Efling ábyrgðar vísindamanna á vísindalegri háttsemi
• Viðurkenndur sem vísindamaður

Flokkur 5: VÍSINDAMAÐUR í SNEMMA starfsferli

• Vísindalegt framlag og ágæti
• Efling alþjóðlegrar vísindasamvinnu og vísinda á svæði